Grüner Farbverlauf Blatt Form auf weißem Hintergrund.

Footprint Leaders Circle

Entdecken Sie die Perspektiven von Nachhaltigkeitsinnovatoren, Investoren und Führungskräften aus aller Welt.

Eine Gruppe verschiedener Fachleute lächelt in die Kamera
Logos von EIT Climate-KIC, Europäische Union, Neues Europäisches Bauhaus, Media Lab Bayern, Medien Bayern und BNW auf schwarzem Hintergrund.

Unser Auftrag.

Wir bringen die klügsten Köpfe zusammen, um schon heute eine bessere Zukunft zu gestalten.

Grüner Kreis mit einem weißen Häkchen in der Mitte.

Wissensaustausch zwischen Nachhaltigkeitsmanagern

grüner Kreis mit weißem Häkchensymbol

Personen im Mittelpunkt, die positive Veränderungen bewirken

Grüner Kreis mit weißem Häkchen

Keine Werbung, keine Kosten - voller Fokus auf die Wirkung und Profile von Menschen

Unsere Kriterien.

Was sind die Kriterien für die Aufnahme in den footprint leaders circle?

Grüner Kreis mit weißem Häkchensymbol

Mitglieder müssen über umfangreiche Berufserfahrung im Bereich der Nachhaltigkeit verfügen.

Grüner Kreis mit einem weißen Häkchensymbol.

Das Fachwissen ergänzt das der übrigen Gemeinschaft.

Grüner Kreis mit einem weißen Häkchen in der Mitte

Expertise muss sich auf aktuelle Herausforderungen der unternehmerischen Nachhaltigkeit beziehen.

Unser Schwerpunkt.

Personen in welchen Rollen oder Funktionen können dem footprint leaders circle beitreten?

Grünes Häkchensymbol

Investoren im Bereich Nachhaltigkeit & Klima

Grünes Häkchensymbol

Manager für Nachhaltigkeit in Unternehmen

Grüner Kreis mit weißem Häkchen

Experten im Management von Auswirkungen im ESG-Bereich und Dekarbonisierung

Neue Perspektiven.

"Anhören auf Apple Podcasts und Spotify logo image"
Werbebild für ein Interview mit Thilo Pommerening, stellvertretender Leiter des Nachhaltigkeitsmanagements der Deutschen Welle, mit einer Stadtlandschaft und einer Satellitenschüssel.
Ein Mann mit Brille und Kopfhörern erscheint in einem Videoanruf mit Textüberlagerung: "Im Grunde haben wir heute nicht so viele Daten." Der Name "Adam Bergsveen" und der Titel "Senior Adviser in Sustainable Business Development | Goodpoint" stehen am oberen Rand des Bildes.
Ankündigung eines Interviews mit Urtė Karklienė, Nachhaltigkeitsmanager bei Oxylabs.io, mit einer digitalen Karte mit Symbolen für grüne Technologien.
Frau, die in einer virtuellen Sitzung spricht, mit Text, der ihren Namen und Titel angibt; im Hintergrund sind Grünpflanzen und ein kreisförmiges Design zu sehen; die angezeigte Nachricht lautet "Ich denke in Begriffen des Nexus".
Ein Landschaftsbild, das einen dichten Wald zeigt, durch den ein Fluss fließt. Darunter befindet sich ein kreisförmiger Ausschnitt einer Person mit Brille und kurzen Haaren, die einen Blazer trägt, sowie ein Text mit der Überschrift "Das Interview mit Jannick Vogel, Global Head of Sustainability, Eckart".
Eine Geschäftsfrau steht selbstbewusst mit verschränkten Armen auf der rechten Seite einer Grafik. Der Text lautet: "Expert Insights, Diana Lashgari, Navigating early adoption in sustainability reporting". Links unten ist das Logo von "footprint intelligence" zu sehen, darüber ein grünes Blattsymbol.

Frühere leader.

Von Nachhaltigkeitsverantwortlichen der größten Unternehmen weltweit bis hin zu TED-Rednern und international anerkannten Experten auf dem Gebiet der Nachhaltigkeit.

Zwei lächelnde Männer, die an einem Tisch sitzen, umgeben von einem Text über ein auf Nachhaltigkeit ausgerichtetes Projekt von Daniel Scholz und Sebastian Gier mit dem Titel "People & Impact" und dem Untertitel "Stories of driven individuals who are driven for a sustainable future". Oben steht der Markenname "footprint".

Wer steckt dahinter.

Treffen Sie Daniel Scholz & Sebastian Gier, die Gründer von Footprint Intelligence.

Social Media Post von Footprint Intelligence mit einer Interview-Ankündigung mit Rory Moore, Sustainability Manager bei Ericsson. Enthält einen Hintergrund zu grünen Hügeln und Energieverbrauchsstatistiken.
Zwei Magazine auf einer Fläche, eines davon offen mit Trends zur unternehmerischen Nachhaltigkeit, das andere geschlossen mit einem grünen Blattmuster und dem Text "Business Sustainability Guide" auf dem Umschlag.

Wie es funktioniert.

Schritt 1
30min Interview

Zwei Männer nehmen an einem virtuellen Interview teil, ein älterer mit Brille und weißem Haar und ein jüngerer mit Kopfhörern, der ein Mikrofon hält.
Eine Frau und ein Mann nehmen an einem Videogespräch teil. Die Frau trägt ein weißes Oberteil und hat Kopfhörer auf, während der Mann ein weißes Hemd trägt und ebenfalls Kopfhörer aufhat. Beide sprechen in Mikrofone und scheinen ein Gespräch zu führen. Im Hintergrund sind eine Holztafel und eine weiße Wand zu sehen."

Die Interviews werden von Sebastian Gier, Mitbegründer und Geschäftsführer von Footprint Intelligence, geführt. Alle Inhalte können vor einer Veröffentlichung überprüft werden. Die genauen Fragen hängen vom Verlauf des Gesprächs ab. Pausen oder Wiederholungen sind möglich. Nachfolgend finden Sie einige Kernthemen, die wir höchstwahrscheinlich ansprechen werden:

  • Die genauen Fragen hängen vom Verlauf des Gesprächs ab.

    1. Warum ist Nachhaltigkeit für Sie wichtig, und wie war Ihr bisheriger Weg im Bereich des Nachhaltigkeitsmanagements?

    2. Was sind Ihrer Meinung nach die wichtigsten Herausforderungen, denen sich Nachhaltigkeitsmanager in Ihrer Branche derzeit stellen müssen?

    3. Was sind Ihrer Meinung nach die Haupthindernisse für die Dekarbonisierung und die Klimaauswirkungen in Ihrer Branche?

    4. Welche Rolle spielt die Digitalisierung, wenn es darum geht, Nachhaltigkeitsmanager in die Lage zu versetzen, von der Datenerfassung und -berichterstattung zu echter Wirkung und Dekarbonisierung zu gelangen? Welche Rolle spielen die neuen Technologien?

    5. Welchen Einfluss haben CSRD und Vorschriften, und wie sehen Sie die damit verbundenen Herausforderungen und Chancen?

Schritt 2
Produktion und Überprüfung

Nach dem Gespräch werden wir mit der Aufzeichnung beginnen und die unten aufgeführten Inhalte erstellen. Wir werden nur Ausschnitte des Gesprächs verwenden - nicht das gesamte Gespräch. Nach Beendigung des Gesprächs senden wir Ihnen den Inhalt zur Überprüfung zu.

Schritt 3
Artikel Veröffentlichung

Nachdem der Inhalt von Ihnen genehmigt wurde, werden wir den Artikel veröffentlichen und in den sozialen Medien sowie in unserem Newsletter veröffentlichen, um Ihre Erkenntnisse mit der Community zu teilen.

Die Ergebnisse.

Inhalt Typ #1
Veröffentlichung des Artikels
Ein Artikel über Ihre Erkenntnisse und Erfahrungen.

Webseite mit dem Titel "Top 10 Business Benefits of Embracing Sustainability" von Sebastian Gier auf der Footprint Intelligence Site; das Bild zeigt ein nach oben weisendes Pfeilsymbol mit Wolkenkratzern im Hintergrund.

Inhalt Typ #2
Inhalte für soziale Medien
Ein Social-Media-Beitrag über Ihr Lernens. Siehe Beispiel.

Nahaufnahme von hohen grünen Gräsern mit weißen Blüten, Morgennebel im Hintergrund.

Inhalt Typ #3
Whitepaper Zitate
Zitate für ein kommendes Whitepaper.

Layout eines Leitfadens zur unternehmerischen Nachhaltigkeit mit einem Blattumschlag, einem aufgeschlagenen Büchlein mit Text und Fotos und Einblicken von Dr. Prisca Brosi, außerordentliche Professorin an der KLU, die über Fernarbeit und Unternehmenskultur spricht. Druckdatum Oktober 2023 sichtbar.

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